¿Por qué ACU CANARIAS?

ACU CANARIAS es un Centro de Formación polivalente y versátil dedicado a la formación técnica con una dilata experiencia de más de 25 años y dirigida tanto a profesionales como al público en general, gracias a nuestro esfuerzo por ofrecer la mejor formación posible, hemos incrementado nuestra oferta formativa adaptándola a las necesidades de la población actual.

Servicios principales
  • Tutorías presénciales y telefónicas.(Sin cargo adicional).
  • Biblioteca y Sala de estudio. (Sin cargo adicional).
  • Material didáctico básico y de prácticas para el seguimiento de cada formación. (Sin cargo adicional).
  • Carnet de alumno, con sus múltiples ventajas. (Sin cargo adicional).
  • Servicio de fotocopias.
  • Clínica propia o centros concertados para realizar las prácticas.
  • Charlas gratuitas, a lo largo del curso.
  • Formación básica gratuita o subvencionada con la colaboración de los laboratorios más prestigiosos del sector.
  • Formación dirigida a profesionales gratuita o subvencionada, con la colaboración de asociaciones profesionales y/o los laboratorios más prestigiosos del sector.
  • Red WIFI en todo el Centro. (Sin cargo adicional).
Localización
  • Dirección: Av. Leonardo Torriani nº 61 local
    La Laguna C.P. 38205
  • Teléfono 1: 922 25 71 54
  • Teléfono 2: 922 12 12 69
  • Email: administracion@acucanarias.com

ORIENTACIÓN LABORAL Y PROMOCIÓN DE LA CALIDAD EN LA FORMACIÓN PROFESIONAL PARA EL EMPLEO (Sociosanitario) (++) (30 horas)

Modalidad de estudio

30 Horas.

Certificación

- La Escuela ACU CANARIAS le entregará un diploma acreditativo.

Precio

30€
Fecha

- Matricula Abierta.

Duración

30 horas.

ACU CANARIAS Secretaria de cursos

Programación

1 Análisis del perfil profesional    
     1.1 El perfil profesional    
     1.2 El contexto socio laboral    
     1.3 Itinerarios formativos y profesionales    
 
2 La información profesional. estrategias y herramientas para la búsqueda de empleo    
     2.1 Canales de información del mercado laboral    
     2.2 Agentes vinculados con la orientación formativa y laboral e intermediadores laborales    
     2.3 Elaboración de una guía de recursos para el empleo y la formación    
     2.4 Técnicas de búsqueda de empleo    
     2.5 Canales de acceso a información    
     2.6 Procesos de selección    
 
3 Calidad de las acciones formativas    
     3.1 Procesos y mecanismos de evaluación de la calidad formativa    
     3.2 Realización de propuestas de los docentes para la mejora para la acción formativa    
     3.3 Centros de referencia nacional    
     3.4 Perfeccionamiento y actualización técnico–pedagógica de los formadores    
     3.5 Centros integrados de formación profesional    
     3.6 Programas europeos e iniciativas comunitarias
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